Seminare
Günther R.
Schaeffler Technologies GmbH & Co. KG
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Teilnehmerstimme zu:
September 2010 - Frankfurt
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Der Freigestellte Betriebsrat: Hohen Erwartungen erfolgreich gerecht werden
Rundum professionell: Spezielles Wissen für besondere Aufgaben
Im Rahmen einer Freistellung können Sie sich voll und ganz der Betriebsratsarbeit widmen. Da wird natürlich einiges von Ihnen erwartet. Belegschaft, Geschäftsleitung und Betriebsratskollegen werden genau beobachten, wie Sie Ihre wichtige Aufgabe anpacken. Nun heißt es: Richtig durchstarten und allen Erwartungen gerecht werden! Dieses Seminar hilft Ihnen, ganz schnell Akzeptanz und Anerkennung im Betrieb zu gewinnen. Unsere Experten zeigen Ihnen, welche besonderen Rechte und Pflichten mit der Freistellung verbunden sind. Von maßgeschneidertem rechtlichen Spezialwissen über effiziente Arbeitstechniken bis zum souveränen Auftreten: Hier lernen Sie alles, was Sie für professionelle Interessenvertretung brauchen.
- Von Arbeitszeit bis Weiterbildung: Wir machen Sie mit Ihren Rechten und Möglichkeiten als freigestelltes Betriebsratsmitglied nach § 38 BetrVG vertraut.
- Hier gewinnen Sie die nötige persönliche Kompetenz, um Ihrer Sonderrolle gerecht zu werden.
- Wir sagen Ihnen, wie Sie Ihre Betriebsratskollegen zu einer engagierten Mitarbeit motivieren und die Zusammenarbeit mit dem Gremium bestmöglich gestalten.
- Teil I: Rechtliche Grundlagen (1 Tag)
- Rechtsstellung als freigestelltes Betriebsratsmitglied
- Direktionsrecht des Arbeitgebers
- Betriebsverfassungsrechtliche Aufgaben
- Arbeitszeit, Arbeitsentgelt, Mehrarbeit
- Entlohnung für freigestellte Betriebsräte
- Besonderer Schutz für freigestellte Betriebsräte
- Berufliche Weiterbildung
- Teil II: Kompetenztraining (2,5 Tage)
- Persönlichkeit und Auftreten des freigestellten Betriebsrats
- Rollenverständnis als freigestellter Betriebsrat
- Veränderungen im Vergleich zur „normalen“ Betriebsratstätigkeit
- Souverän auftreten und sich gekonnt präsentieren
- Erwartungen an freigestellte Betriebsratsmitglieder
- Die Sonderrolle im Gremium
- Risiken und Chancen
- Vorbehalten begegnen — Vertrauen gewinnen
- Von den Vorgängern übernommene Verpflichtungen
- Akzeptanz im Gremium
- Optimale Aufgabenorganisation
- Das Verhältnis zu anderen Betriebsratsmitgliedern und zum Betriebsratsvorsitzenden
- Führen und Motivieren
- Konfliktmanagement im Gremium
- Kommunikation als Schlüssel zum Erfolg
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Der Freigestellte Betriebsrat: Hohen Erwartungen erfolgreich gerecht werden
59-345A
59-345A
Ort: Sylt/Rantum
Termin: 24.09. - 28.09.2012
Seminargebühr
ab 1090 €, ab dem 2. Teilnehmer* **
1. TN 1190 €, 2. TN 1090 €
* weitere Informationen zu den Staffelpreisen
** zzgl. MwSt. und Tagungspauschale, ggf. Hotel
ab 1090 €, ab dem 2. Teilnehmer* **
1. TN 1190 €, 2. TN 1090 €
* weitere Informationen zu den Staffelpreisen
** zzgl. MwSt. und Tagungspauschale, ggf. Hotel
Hotelpreise 2012
Einzelzimmer / Vollpension: 126.00 € pro Tag
Tagungspauschale Halbpension ohne Übernachtung: 32.77 € pro Tag
(Preise zzgl. MwSt.)
