Seminare
Tarifverträge verstehen und sicher umsetzen
Tarifrecht: Was der Betriebsrat wissen muss
Was kann ein Tarifvertrag regeln und was nicht? Für wen gelten Tarifverträge? Welche Ansprüche ergeben sich für Arbeitnehmer? In diesem Grundlagenseminar erfahren Sie alles Wissenswerte rund um das Thema Tarifverträge. Unsere Referenten verschaffen Ihnen Orientierung im Tarif-Dschungel: Wir helfen Ihnen, unübersichtliche Strukturen und komplizierte Inhalte zu durchschauen.
Anschaulich und praxisnah zeigen wir Ihnen, wie Sie Tarifverträge richtig auslegen und Tarifvorschriften rechtssicher umsetzen. So wissen Sie genau, welche Auswirkungen Tarifverträge für Ihre Kollegen haben, und können Ihre Handlungsmöglichkeiten als Betriebsrat voll ausschöpfen.
Anschaulich und praxisnah zeigen wir Ihnen, wie Sie Tarifverträge richtig auslegen und Tarifvorschriften rechtssicher umsetzen. So wissen Sie genau, welche Auswirkungen Tarifverträge für Ihre Kollegen haben, und können Ihre Handlungsmöglichkeiten als Betriebsrat voll ausschöpfen.
- Manteltarifvertrag, Haustarifvertrag und Co.: Wir sagen Ihnen, welche Arten von Tarifverträgen es gibt und was wo geregelt werden kann.
- Hier lernen Sie, wie Sie Ihre Kollegen richtig über die Inhalte geltender Tarifverträge und die Auswirkungen auf ihre Arbeitsverträge informieren.
- Durchblick gewinnen: Sie finden sich sicher im Tarif-Dschungel zurecht, können Tarifverträge richtig auslegen und Ihre Handlungsmöglichkeiten effektiv nutzen.
- Grundlagen des Tarifrechts
- Wer schließt den Tarifvertrag ab?
- Welche Auswirkungen hat ein Tarifvertrag auf das Arbeitsverhältnis?
- Was passiert, wenn mehrere Tarifverträge anwendbar sind?
- Wie werden Tarifverträge ausgelegt?
- Typische Regelungen im Tarifvertrag
- Arbeitszeit und Vergütung
- Arbeitsbedingungen und Urlaub
- Betriebsverfassungsrechtliche Fragen
- Rechte und Pflichten der Tarifvertragsparteien
- Welche Tarifvertragsarten werden unterschieden?
- Vergütungstarifvertrag und Manteltarifvertrag
- Verbandstarifvertrag und Haustarifvertrag
- Geltungsbereich von Tarifverträgen
- Verschiedene Geltungsbereiche
- Tarifbindung aufgrund Mitgliedschaft
- Bezugnahmeklausel: So gilt Tarifrecht im Arbeitsvertrag
- Allgemeinverbindlichkeit
- Beendigung von Tarifverträgen
- Bestimmte Laufzeit
- Ordentliche und außerordentliche Kündigung
- Herausfallen aus dem Geltungsbereich
- Nachbindung und Nachwirkung
- Austritt aus dem Arbeitgeberverband
- OT-Mitgliedschaft
- Welche Bedeutung haben Tarifverträge für Betriebsräte?
- Ãœberwachungspflicht
- Regelungssperre für Betriebsvereinbarungen
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Tarifverträge verstehen und sicher umsetzen
26-502A
26-502A
Ort: Düsseldorf
Termin: 18.09. - 21.09.2012
Seminargebühr
ab 690 €, ab dem 3. Teilnehmer* **
1. TN 890 €, 2. TN 790 €, 3. TN 690 €
* weitere Informationen zu den Staffelpreisen
** zzgl. MwSt. und Tagungspauschale, ggf. Hotel
ab 690 €, ab dem 3. Teilnehmer* **
1. TN 890 €, 2. TN 790 €, 3. TN 690 €
* weitere Informationen zu den Staffelpreisen
** zzgl. MwSt. und Tagungspauschale, ggf. Hotel
Hotelpreise 2012
Einzelzimmer / Vollpension: 128.00 € pro Tag
Tagungspauschale Halbpension ohne Übernachtung: 51.00 € pro Tag
(Preise zzgl. MwSt.)
